Los jóvenes recibieron asesoramiento sobre plataformas laborales en las que se buscan empleo en la actualidad. La jornada se realizó en el Centro Cultural Quinquela Martín y estuvo destinada para chicos y chicas de Hurlingham con el objetivo de brindarles herramientas que les ayuden en la búsqueda laboral.
Por este motivo, durante la jornada realizada en el Centro Cultural, los chicos recibieron consejos para la realización de currículums. Además, los organizadores también recrearon situaciones de posibles entrevistas laborales con el objetivo de emular lo que sucede en la búsqueda de un trabajo.
“Los talleres de empleabilidad tienen el objetivo de orientar, a las juventudes, hacia el mercado laboral, facilitar los recursos de acceso y reducir la disparidad entre las capacidades y expectativas hacia el trabajo”, confirmaron desde la Dirección Federal de Promoción Integral Juvenil.
La tasa del desempleo juvenil duplica a la media nacional y, además, se trata del grupo con mayor informalidad. Muchos jóvenes encuestados sobre esta problemática aseguran que la falta de experiencia previa es uno de los mayores obstáculos al conseguir empleo, por lo que este tipo de talleres, se configuran como una solución para ellos.
A esto se suma la incidencia de la informalidad. En la Argentina el 34% de los trabajadores está en situación de informalidad, pero si se consideran solamente los trabajadores jóvenes, ese porcentaje asciende al 60%, es decir que seis de cada diez jóvenes que trabajan lo hacen de forma precaria.